Zaposlitveni razgovori so ključna točka v procesu iskanja zaposlitve, kjer imate priložnost predstaviti svojo najboljšo plat. Vendar pa se lahko hitro znajdete v pasteh, ki zmanjšujejo vaše možnosti za uspeh. Pogoste pasti vključujejo pomanjkanje priprave, kritiziranje preteklih delodajalcev, nezmožnost jasne predstavitve dosežkov in spretnosti, nerazumevanje vprašanj ter pomanjkanje vprašanj. S pravo pripravo, premišljenimi odgovori in postavljanjem ustreznih vprašanj lahko zmanjšate tveganje napak in povečate svoje možnosti za uspeh.
